近日，记者从陕西省劳动和社会保障厅职业培训处获悉，为了加快陕西省高技能人才培养步伐。今年省财政拿出2930万元补助陕西省技工院校预备技师培养、高技能人才基地实训的建设、教材开发、奖励省级首席技师等7大项目。

　　每名预备技师补1000元

　　据介绍，培养一名预备技师的高额费用让很多技工院校入不敷出。因此，省劳动厅对全省技师、技术学院和高级技校今年计划招收的3000名预备技师，每人补助原材料消耗费1000元，以减轻各学校经济负担。

　　另外，为了弥补高技能人才培养教材不足，今年省厅设立了数控加工专业、模具钳工专业和高级工应用文课程教材开发50万元补助费，三个教材开发项目分别委托西安技师学院、西安工程技术学院和安康技术学院实施完成。

　　首席技师奖励1万元

　　为了让社会重视、了解高技能人才，从今年起陕西省首次设立首席技师制度，并建立省级首席技师奖励制度，省财政对今年被确定的40名陕西省首席技师每人一次性奖励1万元。首席技师设立后，省劳动厅还要投入130万元在多家媒体开辟“陕西省高技能人才风采”专栏，并逐一介绍和宣传首席技师。

　　对全省今年培养的1.4万名新技师（含高级技师），省财政拿出1120万元，给予每人800元的培训补助。其中按照培养任务，11个市共计补助128万元，全省行业、企业集团共计补助992万。

　　每个实习基地补助100万

　　按照陕西省“十一五”劳动保障事业发展规划及各市、行业现状，主要依托技工院校，在全省建立12个高技能人才培养基地，政府通过采购购置实训设备的方式，为每个实训基地补助100万元，共计投资1200万。

　　据悉，补助建立实训基地的技工院校有西安技师学院、宝鸡技术学院、安康技术学院、渭南技术学院、西安铁路高级技校、咸阳技工学校、西安工程技术学院、陕西航空技术学院、陕西建设技术学院、陕西工业技术学院、商洛技工学校、汉中技工学校。

　　全省技能人才将达220万

　　从今年起陕西省将用5年的时间，通过财政投入，要在全省建立二十个高技能人才培养基地，十个高技能人才鉴定基地；全省技工院校要达到150所，创办技师学院、技术学院50所，高级技校30所，国家重点技工学校40所，省级重点50所；全省民办技工院校和职业培训机构1200所；在校生规模22万；同时也会在教材开发、职业技能竞赛、优秀高技能人才奖励等方面积极投入，以构建起较为完整的高技能人才培养体系。到2012年，使全省技能劳动者总量要达到220万人，其中，技师和高级技师要到达11万（占5%），高级工要达到44万（占20%）。（记者 许江锋）